ПОИСК РАБОТЫ
Поиск вакансии
Добавить резюме
Изменить резюме
Новые вакансии
РАБОТОДАТЕЛЮ
Поиск резюме
Добавить вакансию
Изменить вакансию
Новые резюме
Войти / Зарегистрироваться
Контакты
jobsdata@mail.ru
Тренинги, Семинары
Тренинги по управлению персоналом
Обучение иностранным языкам
Тренинги по менеджменту
Репетиторство, подготовка к экзаменам
Тренинги MBA
Курсы в сфере искусства
Семинары по рекламе, тренинги по маркетингу
Спорт клубы, спортивные тренеры
Курсы по экономике и праву, финансы
Автошколы, обучение вождению
Тренинги по продажам
Информационные технологии, компьютерные курсы

Добавить Тренинг

Поиск работы

Отсеивающие и телефонные собеседования
Поиск работы в Москве. Какими могут быть собеседования. Эта информация может быть полезна не только соискателям, но и работодателям или тем, кто проводит собеседование, если они занимаются этим не часто.

Обучение персонала и безработных граждан
Обучение персонала, как и подбор персонала - это важнейшая составляющая управления персоналом. С каждым годом эта задача становится все сложнее. Подбор кадров встречает такие препятствия, как убывание численности населения рабочих возрастов, экология и нервные стрессы еще более сокращают количество работоспособных людей. Поэтому безработных много, а подбор персонала осуществляется с трудом. В этих условиях работодатели вынуждены выбирать из желающих работать наиболее перспективных и производить обучение персонала за свой счет. О проблемах обучения персонала и переподготовке безработных граждан и незанятого населения пойдет речь в этой статье.

Резюме: Водитель НОВЫЙ ПОИСК

Резюме: Водитель

Добавлено: 21-03-2016 20:46 Id резюме: 1028314
Резюме: ищу работу по специальности Водитель
Пол: Муж
Возраст: 52
Образование: Высшее
Опыт работы: Свыше 5 лет
Город: Москва
График работы: Полный рабочий день
Раздел: Транспорт, автобизнес
Зарплата от: 800 $
Образование:
2011
Российский новый университет
Юридический факультет, Юриспруденция
1991
Карагандинский ордена Трудового Красного Знамени горный техникум
Электромехеника, Горная электромеханика
1982
ГПТУ 168 г. Шахтинск Карагандинской области
-, Горный подземный электрослесарь 4 разряда
Опыт работы:
Опыт работы 29 лет 3 месяца
Август 2012 — Июль 2014
2 года
ООО «Стройинвестпроект»

Москва

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование... Показать еще

Ведущий специалист
Обеспечение функционирования инженерных систем здания и оборудования (системы кондиционирования воздуха, приточно-вытяжной вентиляции, системы отопления, ЦТП, систем холодного и горячего водоснабжения, системы канализации, системы электроснабжения, пожаротушения, охранно-пожарной сигнализации (ОПС) и видеонаблюдения в соответствии с требованиями; поддержание и контроль работоспособности;
Контроль качества выполняемых услуг подрядчиками;
Закупка и замена комплектующих материалов;
Руководство техническим персоналом (техники, рабочие).
Февраль 2007 — Январь 2010
3 года
ООО "Фирма "Лойд"

Москва

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование

Управление и эксплуатация недвижимости

Главный инженер
Обеспечение функционирования инженерных систем здания и оборудования (системы кондиционирования воздуха, приточно-вытяжной вентиляции, системы отопления, ЦТП, систем холодного и горячего водоснабжения, системы канализации, системы электроснабжения, пожаротушения, охранно-пожарной сигнализации (ОПС) и видеонаблюдения в соответствии с требованиями; поддержание и контроль работоспособности торгового оборудования;
Организация и проведение планово-предупредительных и регламентных работ;
Работа с энергоснабжающими организациями и контролирующими органами (Роспотребнадзор, Госпожнадзор, АТИ, Мосэнергосбыт, МОЭК, Мосводоканал и др.);
Контроль качества выполняемых услуг подрядчиками;
Закупка и замена комплектующих материалов;
Руководство техническим персоналом (техники, рабочие).
Апрель 2000 — Февраль 2007
6 лет 11 месяцев
ООО "ПСК ХХI Век"

Москва

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование

Строительство коммерческих объектов (торговые площади, офисные здания)

Управление и эксплуатация недвижимости

Генеральный директор
• Организация и контроль проектных работ по реконструкции и перепрофилированию объектов недвижимости нежилого фонда - полный цикл: поиск заказов, организация тендера подрядчиков‚ контроль разработки проекта, авторский надзор‚ приемка работ.
• Взаимодействие с подрядными‚ проектными‚ надзорными и согласовывающими, инспектирующими организациями;
• Документальное сопровождение проектов в части разработки, заключения и оформления договоров/документации.
• Подбор профильных специалистов.
Февраль 1999 — Апрель 2000
1 год 3 месяца
ООО ТД "Беларторг"

Москва

Розничная торговля... Показать еще

Генеральный директор
Обеспечение функционирования инженерных систем здания и оборудования (системы кондиционирования воздуха, приточно-вытяжной вентиляции, системы отопления, ЦТП, систем холодного и горячего водоснабжения, системы канализации, системы электроснабжения, пожаротушения, охранно-пожарной сигнализации (ОПС) и видеонаблюдения в соответствии с требованиями; поддержание и контроль работоспособности торгового оборудования;
Организация и проведение планово-предупредительных и регламентных работ;
Работа с энергоснабжающими организациями и контролирующими органами (Роспотребнадзор, Госпожнадзор, АТИ, Мосэнергосбыт, МОЭК, Мосводоканал и др.);
Контроль качества выполняемых услуг подрядчиками;
Закупка и замена комплектующих материалов;
Руководство техническим персоналом (техники, рабочие).
Июль 1998 — Февраль 1999
8 месяцев
ООО " Фирма "Лойд"

Москва

Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование

Управление и эксплуатация недвижимости

Генеральный директор
Обеспечение функционирования инженерных систем здания и оборудования (системы кондиционирования воздуха, приточно-вытяжной вентиляции, системы отопления, ЦТП, систем холодного и горячего водоснабжения, системы канализации, системы электроснабжения, пожаротушения, охранно-пожарной сигнализации (ОПС) и видеонаблюдения в соответствии с требованиями; поддержание и контроль работоспособности торгового оборудования;
Организация и проведение планово-предупредительных и регламентных работ;
Работа с энергоснабжающими организациями и контролирующими органами (Роспотребнадзор, Госпожнадзор, АТИ, Мосэнергосбыт, МОЭК, Мосводоканал и др.);
Контроль качества выполняемых услуг подрядчиками;
Закупка и замена комплектующих материалов;
Руководство техническим персоналом (техники, рабочие).
Февраль 1995 — Январь 1998
3 года
ООО ТПК "Беляево"

Москва

Розничная торговля

Розничная сеть (продуктовая)

Главный инженер
Обеспечение функционирования инженерных систем здания и оборудования (системы кондиционирования воздуха, приточно-вытяжной вентиляции, системы отопления, ЦТП, систем холодного и горячего водоснабжения, системы канализации, системы электроснабжения, пожаротушения, охранно-пожарной сигнализации (ОПС) и видеонаблюдения в соответствии с требованиями; поддержание и контроль работоспособности торгового оборудования;
Организация и проведение планово-предупредительных и регламентных работ;
Работа с энергоснабжающими организациями и контролирующими органами (Роспотребнадзор, Госпожнадзор, АТИ, Мосэнергосбыт, МОЭК, Мосводоканал и др.);
Контроль качества выполняемых услуг подрядчиками;
Закупка и замена комплектующих материалов;
Руководство техническим персоналом (техники, рабочие).
Июнь 1982 — Январь 1995
12 лет 8 месяцев
Шахта В.И. Ленина

Добывающая отрасль

Добыча и обогащение угля

Электрослесарь подземный 4 разряда, участок ВШТ-2
Обеспечение работоспособности энергоустановок
Профессиональные навыки:
Водительское удостоверение категорий: M,A1,A,B,B1,C,C1,D,D1,BE ,CE,DE,B1E,C1E,D1C.
Контактное лицо: Евгений

Чтобы отправить сообщение соискателю, Вам нужно ВОЙТИ НА САЙТ.

Если это Ваше резюме, и Вы хотите его удалить или редактировать, перейдите по этой ссылке

Похожие резюме:

водитель Москва 800$ обращаться к олег

водитель. авто. кат в. с Другой город 1000$ обращаться к николай

ВОДИТЕЛЬ МЫТИЩИ $ обращаться к ЕКАТЕРИНА ПИЧУГИНА

капитан-механик. судоводитель Любой город 1000$ обращаться к Олег

Водитель Екатеринбург 800$ обращаться к Александр

Работа для 'одиночки'
Мы приступаем к размещению на сайте статей, способствующих поиску работы и персонала. Мы решили начать не со стандартного набора правил написания резюме и поведения на собеседовании. Эти статьи также будут обязательно присутствовать, но позже. Мы публикуем советы по поиску вакансий для самого трудного в плане трудоустройства типа людей - так называемых 'одиночек'. Наша информация будет полезна также тем, кто ищет работу в Москве, Санкт - Петербурге и других крупных городах, не имея возможности постоянного проживания в них.

Вакансии в сети Интернет
Вакансий много. Как найти ту, которая ждет именно Вас? Как правильно оценить себя, чтоб сократить количество собеседований во время поиска вакансии?

Формирование требований к кандидату и сотруднику
Поиск персонала не должен быть хаотичным. Руководителю приходится думать о стратегии развития своей организации на много лет вперед. Одним из существенных факторов оптимальной стратегии является правильный подбор персонала последующие методы его оценки и обучение персонала с помощью системы тренингов. Нижеследующая статья поможет сформировать требования к кандидату и выработать единую систему критериев оценки персонала.

Управление персоналом
Управление персоналом является важнейшей составляющей деятельности любой организации. Для обеспечения эффективной работы организации персонал должен быть компетентен, работоспособен и надежен. Директор, как правило, сам определяет необходимость набора, переподготовки или обучение персонала. Коммерческий директор или руководитель предприятия по производству при этом являются его первыми помощниками и даже инициаторами начала активных действий по работе с персоналом. Проанализировав управление персоналом, осуществляемое опытными директорами, выясняется, что все они используют в своей работе общие правила. Эти обязательные для руководителя методы, во всяком случае, основные из них, будут приведены в этой статье. Надеемся, что она будет полезна для начинающих руководителей компаний и подразделений.

Обучение персонала и безработных граждан
Обучение персонала, как и подбор персонала - это важнейшая составляющая управления персоналом. С каждым годом эта задача становится все сложнее. Подбор кадров встречает такие препятствия, как убывание численности населения рабочих возрастов, экология и нервные стрессы еще более сокращают количество работоспособных людей. Поэтому безработных много, а подбор персонала осуществляется с трудом. В этих условиях работодатели вынуждены выбирать из желающих работать наиболее перспективных и производить обучение персонала за свой счет. О проблемах обучения персонала и переподготовке безработных граждан и незанятого населения пойдет речь в этой статье.

Хочешь эффективно управлять персоналом - научись управлять собой
Управление персоналом одна из основ способствующих процветанию бизнеса. Для обеспечения успешной деятельности организации сотрудники должны быть хорошо организованы, настроены на успешный труд, регулярно повышать квалификацию. Это и есть эффективное управление персоналом. Такая задача по силам только хорошему директору по персоналу (HR директор). Он должен не только в совершенстве владеть искусством и наукой управления персоналом, но и своей деятельностью. Какими же качествами должен обладать такой руководитель и как стать успешным HR директором?

О поиске работы

Отсеивающие и телефонные собеседования
Поиск работы в Москве. Какими могут быть собеседования. Эта информация может быть полезна не только соискателям, но и работодателям или тем, кто проводит собеседование, если они занимаются этим не часто.

Вакансии в сети Интернет
Вакансий много. Как найти ту, которая ждет именно Вас? Как правильно оценить себя, чтоб сократить количество собеседований во время поиска вакансии?

© 2018 Jobs - DataНа главную | Составить резюме | Все вакансии | Поиск вакансии | Добавить вакансию | Все резюме | Поиск резюме | Войти / Зарегистрироваться | Политика конфиденциальности