ПОИСК РАБОТЫ
Поиск вакансии
Добавить резюме
Изменить резюме
Новые вакансии
РАБОТОДАТЕЛЮ
Поиск резюме
Добавить вакансию
Изменить вакансию
Новые резюме
Войти / Зарегистрироваться
Контакты
jobsdata@mail.ru
Тренинги, Семинары
Тренинги по управлению персоналом
Обучение иностранным языкам
Тренинги по менеджменту
Репетиторство, подготовка к экзаменам
Тренинги MBA
Курсы в сфере искусства
Семинары по рекламе, тренинги по маркетингу
Спорт клубы, спортивные тренеры
Курсы по экономике и праву, финансы
Автошколы, обучение вождению
Тренинги по продажам
Информационные технологии, компьютерные курсы

Добавить Тренинг

Поиск работы

Какую работу можно найти в сети Интернет?
В предыдущей статье говорилось о вакансиях для 'одиночек' - людей предпочитающих удаленную от коллектива работу. Но такая работа может заинтересовать также студентов, пенсионеров и просто желающих получать дополнительный заработок.

Собеседование
Поиск работы включает несколько этапов, но важнейший - собеседование. Что кроме резюме нужно взять с собой? Как подготовить себя к собеседованию, чтоб этот этап поиска работы не стал последним? Даже самый лучший работник может не получить работу, а фирма остаться без специалиста, если соискатель отнесется к собеседованию несерьезно.

Резюме: директор НОВЫЙ ПОИСК

Резюме: директор

Добавлено: 19-08-2016 11:40 Id резюме: 1029891
Резюме: ищу работу по специальности директор
Пол: Муж
Возраст: 50
Образование: Высшее
Опыт работы: Свыше 5 лет
Город: Любой город
График работы: Любой
Раздел: Топ-менеджмент
Образование:
 1983- 1987 г. Камышинское Высшее Военное Строительное Командное училище МО СССР. Специальность «Командная», присвоена квалификация- “Инженер – строитель по строительству и эксплуатации зданий и сооружений».

1995г. Курсы г. Заречный, НОУ ДПО « Инвест- Профи» Бухгалтерский учет и налогообложение
2000г. Курсы г. Пенза, Международная ассоциация образовательных учреждений. Московский учебный центр «А.Ф.Конто», Современные методы управления коллективом, предприятием. Новые методы продаж товара.
Опыт работы:
 06.1987- 07.1998- Прохождение военной службы на различных должностях в подразделениях МВД РФ (Начальник Квартирно-эксплутационной части,
07.2005 - по 01.2009 – Заместитель директора Территориального управления-8 Приволжского филиала ОАО «Ростелеком». (зона ответственности Территориального управления: Пензенская область, Ульяновская область, Саратовская область и Республика Мордовия)
12.2010г. – 10.2014г. – Директор филиала –Директор обособленного предприятия ООО «Пивной склад» г. Кузнецк
10.2014г.- по настоящее время – Заместитель Генерального директора ООО «ТД «Белоруссия»
Профессиональные навыки:
 Основные навыки:
-руководство деятельностью отделов и цехов предприятия в соответствии с распределением обязанностей между руководством ТУ: Центра продаж и обслуживания клиентов, коммерческий отдел, капитальный ремонт объектов, капитальное строительство, материально-техническое снабжение организации, транспорт, ГСМ, экология, коммунальное хозяйство, связь, договорная работа, вопросы организация режима охраны объектов и экономической безопасности. (8 производственных цехов,379чел.)
-Организация работы Центра продаж и обслуживания клиентов(12чел.) в г. Пенза, г. Саранка, г.Саратов с «нуля»(подбор помещения, набор персонала, обучение, контроль за работой).
- Организация работы Центра технической эксплуатации (56чел.) в г. Пенза с «нуля» (подбор помещения, набор персонала, обучение, контроль за работой).
-Разработкой проектов годовых и квартальных финансовых планов организации. Работа с дебиторской и кредиторской задолжностью на предприятии.
- Решение вопросов, связанных с оформлением земельно-правовых отношений, в том числе с постановкой на государственный кадастровый учет и государственной регистрацией прав на земельные участки.(210 участков)
-Решение вопросов, связанных с передачей в муниципальную собственность производственных и жилищно-коммунальных объектов государственной собственности, находящихся в хозяйственном ведении ОАО "Ростелеком".(246 объекта недвижимости и 64,0км. инженерных коммуникаций)
-Разработка плана развития региона, организация проведения мероприятий по открытия новых торговых точек в формате «магазин у дома» в г. Пенза и Пензенской области, Республики Мордовия. (всего 52 магазина)
-Достижение ежемесячной выручки предприятия с 0,00 руб. до 22000000,00 руб.
-Составление, разработка и утверждение годовых, квартальных финансовых смет затрат на предприятии. Работа по оптимизация затрат на предприятии и улучшения работы продавцов в магазинах.
Контроль за работой магазинов, организация и проведения аудиторского, производственного и санитарного контроля на предприятии.
-Организация работы эксклюзивных команд торговых представителей
- Заключение договоров на хозяйственную деятельность, материально-техническое снабжение.
- Организация и планирование доставку материально-технических средств для обеспечения жизнедеятельности организации, с баз снабжения, автотранспортом организации (г. Самара, г. Москва, г. Саратов, Н. Новгород, Уфа, Казань и т.д. )
Навыки управление коллективом численностью до 86чел с годовой реализацией продукции около 300млн. руб.
Контактное лицо: Валерий

Чтобы отправить сообщение соискателю, Вам нужно ВОЙТИ НА САЙТ.

Если это Ваше резюме, и Вы хотите его удалить или редактировать, перейдите по этой ссылке

Похожие резюме:

Заместитель генерального директора Санкт-Петербург 1000$ обращаться к Ольга

Директор Москва 10000$ обращаться к Юлия

Исполнительный директор. Директор по развитию. Коммерческий директор. Москва 1700$ обращаться к Гуц Владимир Алексеевич

Начальник хозяйственного отдела. Сотрудник АХО. Москва 1000$ обращаться к Демидов Владимир Викторович

Административный директор. Исполнительный директор. Руководитель отдела Москва 1250$ обращаться к Черкасова Марина Александровна

Какую работу можно найти в сети Интернет?
В предыдущей статье говорилось о вакансиях для 'одиночек' - людей предпочитающих удаленную от коллектива работу. Но такая работа может заинтересовать также студентов, пенсионеров и просто желающих получать дополнительный заработок.

Собеседование
Поиск работы включает несколько этапов, но важнейший - собеседование. Что кроме резюме нужно взять с собой? Как подготовить себя к собеседованию, чтоб этот этап поиска работы не стал последним? Даже самый лучший работник может не получить работу, а фирма остаться без специалиста, если соискатель отнесется к собеседованию несерьезно.

Отсеивающие и телефонные собеседования
Поиск работы в Москве. Какими могут быть собеседования. Эта информация может быть полезна не только соискателям, но и работодателям или тем, кто проводит собеседование, если они занимаются этим не часто.

Вакансии в сети Интернет
Вакансий много. Как найти ту, которая ждет именно Вас? Как правильно оценить себя, чтоб сократить количество собеседований во время поиска вакансии?

Управление персоналом
Управление персоналом является важнейшей составляющей деятельности любой организации. Для обеспечения эффективной работы организации персонал должен быть компетентен, работоспособен и надежен. Директор, как правило, сам определяет необходимость набора, переподготовки или обучение персонала. Коммерческий директор или руководитель предприятия по производству при этом являются его первыми помощниками и даже инициаторами начала активных действий по работе с персоналом. Проанализировав управление персоналом, осуществляемое опытными директорами, выясняется, что все они используют в своей работе общие правила. Эти обязательные для руководителя методы, во всяком случае, основные из них, будут приведены в этой статье. Надеемся, что она будет полезна для начинающих руководителей компаний и подразделений.

Хочешь эффективно управлять персоналом - научись управлять собой
Управление персоналом одна из основ способствующих процветанию бизнеса. Для обеспечения успешной деятельности организации сотрудники должны быть хорошо организованы, настроены на успешный труд, регулярно повышать квалификацию. Это и есть эффективное управление персоналом. Такая задача по силам только хорошему директору по персоналу (HR директор). Он должен не только в совершенстве владеть искусством и наукой управления персоналом, но и своей деятельностью. Какими же качествами должен обладать такой руководитель и как стать успешным HR директором?

О поиске работы

Какую работу можно найти в сети Интернет?
В предыдущей статье говорилось о вакансиях для 'одиночек' - людей предпочитающих удаленную от коллектива работу. Но такая работа может заинтересовать также студентов, пенсионеров и просто желающих получать дополнительный заработок.

Обучение персонала и безработных граждан
Обучение персонала, как и подбор персонала - это важнейшая составляющая управления персоналом. С каждым годом эта задача становится все сложнее. Подбор кадров встречает такие препятствия, как убывание численности населения рабочих возрастов, экология и нервные стрессы еще более сокращают количество работоспособных людей. Поэтому безработных много, а подбор персонала осуществляется с трудом. В этих условиях работодатели вынуждены выбирать из желающих работать наиболее перспективных и производить обучение персонала за свой счет. О проблемах обучения персонала и переподготовке безработных граждан и незанятого населения пойдет речь в этой статье.

© 2018 Jobs - DataНа главную | Составить резюме | Все вакансии | Поиск вакансии | Добавить вакансию | Все резюме | Поиск резюме | Войти / Зарегистрироваться | Политика конфиденциальности