ПОИСК РАБОТЫ
Поиск вакансии
Добавить резюме
Изменить резюме
Новые вакансии
РАБОТОДАТЕЛЮ
Поиск резюме
Добавить вакансию
Изменить вакансию
Новые резюме
Войти / Зарегистрироваться
Контакты
jobsdata@mail.ru
Тренинги, Семинары
Тренинги по управлению персоналом
Обучение иностранным языкам
Тренинги по менеджменту
Репетиторство, подготовка к экзаменам
Тренинги MBA
Курсы в сфере искусства
Семинары по рекламе, тренинги по маркетингу
Спорт клубы, спортивные тренеры
Курсы по экономике и праву, финансы
Автошколы, обучение вождению
Тренинги по продажам
Информационные технологии, компьютерные курсы

Добавить Тренинг

Поиск работы

Отсеивающие и телефонные собеседования
Поиск работы в Москве. Какими могут быть собеседования. Эта информация может быть полезна не только соискателям, но и работодателям или тем, кто проводит собеседование, если они занимаются этим не часто.

Формирование требований к кандидату и сотруднику
Поиск персонала не должен быть хаотичным. Руководителю приходится думать о стратегии развития своей организации на много лет вперед. Одним из существенных факторов оптимальной стратегии является правильный подбор персонала последующие методы его оценки и обучение персонала с помощью системы тренингов. Нижеследующая статья поможет сформировать требования к кандидату и выработать единую систему критериев оценки персонала.

Вакансия: Оператор на телефоне НОВЫЙ ПОИСК

Вакансия: Оператор на телефоне

Добавлено: 10-06-2018 22:56 Id вакансии: 1026691
Вакансия: Требуется Оператор на телефоне
Образование: Не имеет значения
Опыт работы: Не имеет значения
Город: Москва
График работы: Любой
Раздел: Сетевой маркетинг и MLM
Зарплата от: 800 $
Требования:
Срочно !!! Требуется оператор на телефоне. Возраст от 17 до 48 лет. График работы день с 10.00 до 16.00 или вечер с 16.00 до 22.00. Работа в офисе. Зарплата от 18000 тыс. руб. + премии. Устройство по трудовой книжке или по трудовому соглашению. Работа 6 дней в неделю. Мы находимся станция метро Тушинская. Запись на сбеседование по телефону 8-915-003-45-05 Оксана Викторовна.
Обязанности:
Срочно !!! Требуется оператор на телефоне. Возраст от 17 до 48 лет. График работы день с 10.00 до 16.00 или вечер с 16.00 до 22.00. Работа в офисе. Зарплата от 18000 тыс. руб. + премии. Устройство по трудовой книжке или по трудовому соглашению. Работа 6 дней в неделю. Мы находимся станция метро Тушинская. Запись на сбеседование по телефону 8-915-003-45-05 Оксана Викторовна.
Условия:
Срочно !!! Требуется оператор на телефоне. Возраст от 17 до 48 лет. График работы день с 10.00 до 16.00 или вечер с 16.00 до 22.00. Работа в офисе. Зарплата от 18000 тыс. руб. + премии. Устройство по трудовой книжке или по трудовому соглашению. Работа 6 дней в неделю. Мы находимся станция метро Тушинская. Запись на сбеседование по телефону 8-915-003-45-05 Оксана Викторовна.
Работодатель: ООО Кристал

Чтобы отправить сообщение работодателю, Вам нужно ВОЙТИ НА САЙТ.

Если это Ваша вакансия, и Вы хотите её удалить или редактировать, перейдите по этой ссылке

Похожие вакансии:

Помощник руководтеля Санкт-Петербург 950$ обращаться к Лариса Викторовна

Администратор Москва 1000$ обращаться к Николай

езависимый дистрибьютор Москва 1000$ обращаться к Людмила Борисовна

Помошник руководителя Санкт-Петербург 950$ обращаться к Лариса Викторовна

специалист отдела телемаркетинга Москва 300$ обращаться к Илья

Работа для 'одиночки'
Мы приступаем к размещению на сайте статей, способствующих поиску работы и персонала. Мы решили начать не со стандартного набора правил написания резюме и поведения на собеседовании. Эти статьи также будут обязательно присутствовать, но позже. Мы публикуем советы по поиску вакансий для самого трудного в плане трудоустройства типа людей - так называемых 'одиночек'. Наша информация будет полезна также тем, кто ищет работу в Москве, Санкт - Петербурге и других крупных городах, не имея возможности постоянного проживания в них.

Какую работу можно найти в сети Интернет?
В предыдущей статье говорилось о вакансиях для 'одиночек' - людей предпочитающих удаленную от коллектива работу. Но такая работа может заинтересовать также студентов, пенсионеров и просто желающих получать дополнительный заработок.

Собеседование
Поиск работы включает несколько этапов, но важнейший - собеседование. Что кроме резюме нужно взять с собой? Как подготовить себя к собеседованию, чтоб этот этап поиска работы не стал последним? Даже самый лучший работник может не получить работу, а фирма остаться без специалиста, если соискатель отнесется к собеседованию несерьезно.

Вакансии в сети Интернет
Вакансий много. Как найти ту, которая ждет именно Вас? Как правильно оценить себя, чтоб сократить количество собеседований во время поиска вакансии?

Формирование требований к кандидату и сотруднику
Поиск персонала не должен быть хаотичным. Руководителю приходится думать о стратегии развития своей организации на много лет вперед. Одним из существенных факторов оптимальной стратегии является правильный подбор персонала последующие методы его оценки и обучение персонала с помощью системы тренингов. Нижеследующая статья поможет сформировать требования к кандидату и выработать единую систему критериев оценки персонала.

Обучение персонала и безработных граждан
Обучение персонала, как и подбор персонала - это важнейшая составляющая управления персоналом. С каждым годом эта задача становится все сложнее. Подбор кадров встречает такие препятствия, как убывание численности населения рабочих возрастов, экология и нервные стрессы еще более сокращают количество работоспособных людей. Поэтому безработных много, а подбор персонала осуществляется с трудом. В этих условиях работодатели вынуждены выбирать из желающих работать наиболее перспективных и производить обучение персонала за свой счет. О проблемах обучения персонала и переподготовке безработных граждан и незанятого населения пойдет речь в этой статье.

О поиске работы

Какую работу можно найти в сети Интернет?
В предыдущей статье говорилось о вакансиях для 'одиночек' - людей предпочитающих удаленную от коллектива работу. Но такая работа может заинтересовать также студентов, пенсионеров и просто желающих получать дополнительный заработок.

Отсеивающие и телефонные собеседования
Поиск работы в Москве. Какими могут быть собеседования. Эта информация может быть полезна не только соискателям, но и работодателям или тем, кто проводит собеседование, если они занимаются этим не часто.

© 2018 Jobs - DataНа главную | Составить резюме | Все вакансии | Поиск вакансии | Добавить вакансию | Все резюме | Поиск резюме | Войти / Зарегистрироваться | Политика конфиденциальности